FACTSHEET 7-何時不適用平等待遇？

根據機構工人法規（AWR），機構工人有權獲得新的權利，以獲得薪酬，工作時間，訪問客戶的集體設施的條件以及有權告知客戶空缺的權利的新權利。但是，根據特定類型的雇傭合同與代理機構訂婚的代理商工人無權同等工資（盡管他們有權享有剩餘的平等待遇權）。有時將其稱為“瑞典貶值”或“兩次分配之間的付款”合同。該事實表將研究將雇用的溫度有哪些權利以及必須滿足哪些合同條件，以將其排除在AWR的同等薪酬規定之外。