在你的角落- REC運動和政策新聞- 11月18日

在1993年的電影中土撥鼠日，比爾·默裏飾演的菲爾·康納斯發現自己被困在一個時間循環中，迫使他一遍又一遍地重溫同樣的事件。今天看這部經典的電影會讓你很好地了解REC運動團隊在過去8周內政府發布第三份財務報表後的感受。傑裏米·亨特再次成為負責政府最新財政更新的人，此前他在9月份推翻了前財政大臣科瓦西·科瓦滕頗具爭議的迷你預算。我們的競選團隊已經對最新的公告進行了分析，這對企業意味著什麼，我們對財政大臣最新聲明的全麵審查如下所示。

準備和回應無休止的預算公告，目前占用了我們相當多的時間，但這並沒有阻止我們將其他競選信息發布出去。本周與內政部關於移民和工作權的對話是主要內容，我們的其他活動和研究更新如下。

財政大臣公布最新預算

昨天，傑裏米·亨特(Jeremy Hunt)公布了英國最新的預算(或“財政事件”)。最近宣布的主要頭條新聞包括進一步增加稅收和削減開支，以促進政府的穩定、增長和公共服務的關鍵優先事項。此外，政府還宣布，全國最低生活工資將提高到10.42英鎊，能源價格上限保證將延長到明年4月以後。亨特還概述了實現增長所需的步驟，包括一些關於勞動力規劃和勞動力市場參與的REC運動要求。REC將繼續向政府傳達這些信息，確保他們與工商界合作，為這些問題製定解決方案。你可以閱讀我們對預算公告的完整分析在這裏．

REC繼續推動雨傘市場監管

雖然令人失望的是，今天的預算沒有提及單一執法機構或保護傘公司的監管，而這是由REC在我們的信上個月向財政大臣報告了在美國，我們將繼續向政府施壓。我們從最近與BEIS和HMRC的談話中了解到，雨傘公司市場要求證據的回應仍在審查中，我們期待政府的回應“很快”。與此同時，我們的會員在與任何傘形公司合作時，繼續進行適當的盡職調查是很重要的。會員可在指導在我們的網站上有關於雨傘公司的信息。

REC對新的工作權製度表示擔憂

REC已經寫信給新的移民部長羅伯特·詹瑞克(Robert Jenrick)，就成員們對新的數字工作權(RTW)係統的擔憂發表了講話。新係統要求企業如欲以數碼方式核對全球套票，必須與身份證明文件服務供應商合作。因此，諮詢委員會對新係統的效率和公正性表示關切。REC已經寫信給部長，解釋了問題出現的原因，並提供了解決方案和我們的協助，以盡快解決這些問題。

內政部移民谘詢委員會更新

REC最近與內政部移民谘詢委員會(MAC)就他們的最新進展進行了交談。MAC已經確認，盡管REC正在努力，但目前不會對短缺職業列表進行進一步更新。我們將繼續推動內政部在這方麵做出改變。然而，英國內政部已經證實，計劃在2024年之前通過電子簽證(evisa)將移民係統數字化，使海外國民更容易證明他們的移民身份(無論是個人還是專業)。REC將隨時更新這些變化，因為有更多關於如何工作的信息可用。

ACAS處理病假工具箱

ACAS已經發布了新的指南和工具包適用於經理及雇主處理因病缺勤事宜。超過四分之一的雇主報告員工缺勤人數增加，了解如何有效管理病假對企業至關重要。ACAS的指導為企業和雇主提供了如何最好地處理病假以及如何在員工生病期間和重返工作崗位後更好地支持員工的建議。ACAS也發布了一個關於這個話題的播客，你可以在這裏收聽病假播客．

Kate Shoesmith在Timewise網絡研討會上發言

靈活工作專家Timewise正在舉辦一場網絡研討會，以推出他們的8^th年度“彈性工作指數”。這是一份對英國600多萬份招聘廣告的年度分析，以確定招聘廣告中提供的各種靈活或兼職選擇的數量。調查結果根據角色類型、薪資、彈性工作類型和地理位置進行了細分。一個專家小組，包括REC自己的副首席執行官凱特·休史密斯，將向與會者介紹調查結果，就英國的工作和招聘如何變化向雇主提供建議，討論其他雇主正在做什麼，並將研究對企業和社會的更廣泛影響。你可以注冊參加Timewise網絡研討會，將於11月30日下午2點舉行。

研究角

REC的最新消息就業報告顯示永久就業崗位自2021年2月以來首次下降。盡管實習人數減少了，但職位空缺的數量繼續增加，可獲得的工作人員繼續大幅減少。勞動力市場仍保持彈性，因為雇主仍在尋求聘用燙發和臨時職位。

下周，我們會發布最新的JobsOutlook因此，請密切關注有關就業市場如何演變的最新洞察。