REC選舉兩名新董事會主任

兩名新董事正式加入招聘與就業聯合會委員會（REC）在6月22日星期三的組織年度股東大會上。Laura Clark and Sharon Seville were elected to the Board by their fellow members of the REC.兩者在招聘行業都有豐富的經驗，並將為組織的董事會帶來新的觀點和新想法。

自2008年以來，勞拉·克拉克（Laura Clark）一直在OA集團（由OA解決方案和OA招聘組成）組成。她現在是股東和該集團的董事總經理。

Sharon Seville自1993年以來一直從事招聘部門，自1997年通過考試以來一直是REC成員。她是小型獨立公司首次執行招聘的所有者/主任。沙龍還是大曼徹斯特商會的當地總裁，斯托克波特（Stockport）也是另外兩個董事會，其中一名擔任主席。作為REC專業成員，她的重點將是支持為個人成員提供REC要約的發展。

REC主席Sarah Thewlis，Thewlis Graham Associates的董事總經理說：

“我很高興歡迎勞拉（Laura）和沙龍（Sharon）加入娛樂委員會。他們在整個招聘部門的經驗和見識將成為董事會的資產。我期待與他們緊密合作，因為我們繼續確保REC對包括成員，員工，合作夥伴和更廣泛的商業社區在內的所有利益相關者產生積極影響。

“我還要感謝所有提出自己的提名人 - 這是一個強大的競爭者。”

OA集團董事總經理勞拉·克拉克（Laura Clark）表示：

“我期待加入REC董事會，因為我的野心是對招聘行業產生積極影響。我覺得，通過提高標準，質疑一切並一直期待未來的市場，我們可以對我們的經濟產生影響。

“我相信多樣性和聲音的力量，我想成為一個在娛樂委員會中占有一席之地的人，以使更多具有我背景的榜樣有信心在招聘世界中前進。”

首次執行招聘的董事兼執行主管Sharon Seville表示：

“我很高興能加入娛樂板。擔任成員25年了，我在那個時候看到了很多變化。招聘行業麵臨著前所未有的挑戰，甚至在我們的職業中更大的機會。我以開放的態度進入這個角色，傾聽我們的成員並鼓勵在所有行業領域的參與，目的是將我們的船轉向招聘更廣泛地被認為是其內部人民以外的專業部門。提高我們行業的聲譽，對更廣泛的英國經濟的影響和貢獻對我來說非常重要”

結束

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