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勞動力市場追蹤:4月下旬，幾乎所有職位和地區的招聘廣告都在增長
新聞稿
- 在4月的最後一周，英國有181萬份招聘廣告，比前一周增加了7%，比前一個月增加了15%
- 同一周，英國發布了17.3萬個新招聘廣告
- 與前一周相比，幾乎所有職業領域的招聘廣告都出現了至少微小的增長
- 商業和會計部門的職位廣告顯著增加，如會計、收款銷售員、財務經理和董事
- 上周，英國幾乎每個地方的招聘信息都有所增加，其中阿伯丁以35%的增幅位居榜首
- 阿茲、北唐、安特裏姆中部和東部是例外，招聘信息小幅下降
根據招聘與就業聯合會(REC)的最新數據，自3月底以來，全英國活躍的招聘廣告數量穩步上升勞動力市場追蹤．4月25日至5月1日這一周，英國約有181萬份活躍的招聘廣告。這比前一周增加了7%，比一個月前增加了15%。
然而，新發布的招聘廣告數量已經穩定在低於2022年初的水平。在4月份的最後一周，大約有17.3萬個新帖子，以曆史標準衡量，這是一個健康的水平。總體而言，活躍職位數量的上升可能反映了招聘廣告開放時間的延長，因為全國各地的雇主都在努力吸引求職者。
REC首席執行官尼爾·卡伯裏說:
“數據繼續顯示，英國各地的雇主都渴望雇傭新員工。過去幾周，盡管人們擔心通貨膨脹加劇，但新招聘職位的數量保持相對穩定。但就業市場仍然緊張——活躍廣告數量的增加表明，一些公司正在努力招人。這是一個尋找新職位的好時機，但重要的是，雇主要密切關注他們向求職者提供的offer的各個方麵，並谘詢招聘專家，以確保他們得到所需的高質量員工。”
上周，幾乎所有職業類別的活躍招聘廣告都有所增加。每周廣告增長最快的是精密儀器製造商和修理公司(增長15.4%)。上周，商業和會計部門的招聘廣告數量也顯著增加，如特許和注冊會計師(增加13.9%)、催收銷售人員和信貸代理人(增加12.4%)、財務經理和董事(增加10.5%)。
上周隻有四種職業的活躍招聘廣告減少——郵政工人和快遞員(-5.5%)、保安職業(-2.3%)、家具製造商和木工(-0.3%)和林業工人(-0.3%)。
此外，除兩個地區外，英國每個地區上周的活躍招聘信息都出現了至少小幅增長。最熱門的招聘地點是阿伯丁和阿伯丁郡(+34.7%)，其次是威斯敏斯特(+14.3%)、米爾頓凱恩斯(+11.8%)和蘭伯斯(+11.7%)。
與前一周相比，隻有兩個地區的招聘廣告數量有所下降，分別是阿茲郡和北唐郡(-2.2%)和安特裏姆郡的中東部(-0.5%)，但北愛爾蘭和蘇格蘭的大部分地區增長疲弱。
Emsi Burning Glass英國業務副總裁John Gray說:
“最新招聘信息數據最有趣的特點是，新發布的和活躍的招聘信息在不同的方向上呈現出趨勢。加上新發布的帖子(上個月發布的)，這個數字已經下降到17.3萬，遠遠低於我們在3月中旬看到的近24萬的峰值。然而，活躍發帖(包括上個月之前發布的廣告)仍呈上升趨勢，最新數據顯示有超過180萬的發帖，這是我們今年看到的第二高的數字。
“這似乎表明了一些事情。首先，新職位的下降表明，雇主比年初更加謹慎，這可能是我們目前看到的經濟不確定性重新出現的反映。其次，有效職位數量繼續增長的事實表明，他們仍在保持職位空缺，但發現很難填補這些職位，這反映了我們在2021年底新冠疫情後經濟中看到的非常緊張的勞動力市場。”
結束
給編輯的說明:
- 的勞動力市場追蹤是由REC與Emsi Burning Glass合作製作的，使用了他們從成千上萬的招聘公告板上收集的Job posts Analytics數據。數據收集時間為2022年4月18日至5月1日。欲了解更多詳情，請參閱所附附件，其中以排行榜形式詳細列出了招聘職位增長最快的十個縣/地方當局以及職業類型的增長。
- “活躍的”招聘信息是指在指定時間段內在線發布的招聘信息。“新”招聘信息是指在指定時間段內被添加到活躍庫存中的招聘信息。
如需了解更多信息和采訪查詢，請致電020 7009 2157,020 7009 2129或pressoffice@rec.uk.com．在正常辦公時間外，請致電07702 568 829。
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附件
招聘信息增長最快的前十和後十縣/直轄市:
縣(統一的權威 |
4月25日至5月1日唯一活躍的招聘啟事 |
4月18日至24日至4月25日至5月1日的活躍招聘啟事發生變化 |
阿伯丁市和阿伯丁郡 |
14544年 |
34.7% |
西敏寺 |
3286年 |
14.3% |
米爾頓凱恩斯 |
11693年 |
11.8% |
倫敦朗伯斯區 |
1002年 |
11.7% |
巴斯和東北薩默塞特，北薩默塞特和南格洛斯特郡 |
9371年 |
11.5% |
泰恩賽德 |
19288年 |
11.4% |
南諾丁漢郡 |
1124年 |
11.4% |
的年輕人 |
2707年 |
11.2% |
障礙 |
2323年 |
11.0% |
盧頓 |
5414年 |
11.0% |
- |
||
克拉克曼南郡和法夫郡 |
5408年 |
2.1% |
西洛錫安 |
3859年 |
1.9% |
鄧弗裏斯和加洛韋 |
2396年 |
1.7% |
弗馬納和奧馬 |
1013年 |
1.4% |
北拉納克郡 |
4059年 |
0.9% |
東Aryshire |
1153年 |
0.7% |
西方Dunbartonshire |
1043年 |
0.6% |
利斯本和卡斯爾雷 |
1680年 |
0.5% |
安特裏姆中部和東部 |
1514年 |
-0.5% |
Ards和North Down |
700 |
-2.2% |
按招聘信息增長量排名前十和後十的職業:
占領 |
4月25日至5月1日唯一活躍的招聘啟事 |
4月18日至24日至4月25日至5月1日的活躍招聘啟事發生變化 |
精密儀器製造商和修理商 |
308 |
15.4% |
特許和注冊會計師 |
36616年 |
13.9% |
神職人員 |
529 |
12.6% |
收款銷售人員和信貸代理人 |
336 |
12.4% |
健身教練 |
6729年 |
11.6% |
廚師 |
35131年 |
11.3% |
保育員及相關職業 |
4635年 |
11.2% |
獵物 |
410 |
10.8% |
零售和批發部門的經理和主管 |
6291年 |
10.6% |
財務經理和董事 |
26104年 |
10.5% |
- |
||
演員、藝人和主持人 |
2535年 |
2.1% |
裝配工和日常操作工 |
906 |
2.0% |
道路施工人員 |
407 |
1.8% |
牙科醫生 |
2272年 |
1.7% |
休閑和主題公園的服務員 |
853 |
1.7% |
玻璃工，窗戶製造工和裝配工 |
675 |
0.3% |
林業工人 |
379 |
-0.3% |
家具製造商和其他手工木工 |
304 |
-0.3% |
初級保安職業 |
385 |
-2.3% |
郵政工人，郵件分揀員，信使和快遞員 |
1364年 |
-5.5% |
主要指標職業
占領 |
4月25日至5月1日唯一活躍的招聘啟事 |
4月18日至24日至4月25日至5月1日的活躍招聘啟事發生變化 |
特許和注冊會計師 |
36616年 |
13.9% |
健身教練 |
6729年 |
11.6% |
廚師 |
35131年 |
11.3% |
機械工程師 |
13010年 |
8.0% |
小學和幼兒園教育教學專業人員 |
21508年 |
7.7% |
護士 |
80707年 |
7.4% |
護理員和家庭護理員 |
89747年 |
7.0% |
營銷助理專業人員 |
30698年 |
6.9% |
服務員和女服務員 |
10894年 |
6.4% |
金屬加工生產和維修鉗工 |
6741年 |
6.2% |
銷售和零售助理 |
18557年 |
6.1% |
木匠和細木工 |
4809年 |
6.1% |
大型貨車司機 |
17645年 |
6.0% |
酒吧工作人員 |
6424年 |
5.9% |
程序員和軟件開發專業人員 |
101252年 |
5.9% |
清潔工和家仆 |
24123年 |
5.3% |
理發師和理發師 |
1410年 |
3.5% |
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