競選和政策新聞10月20日
政府和運動
這是怎樣的一周啊!在過去的幾個小時裏,首相利茲·特拉斯辭去了保守黨領袖的職務。領導層選舉已經開始,但不用擔心,這次選舉將在10月28日星期五之前結束。決定新首相人選的程序還沒有決定,但候選名單將很快選出,由一名看守首相領導該黨參加下一屆大選。特拉斯將繼續擔任首相,直到她的繼任者被任命,之後她幾乎肯定會回到後座議員,然後作為英國任期最短的首相被載入史冊。
我們對財政公告的看法
本周伊始,這位新財政大臣顯然做出了自己的成績,他取消了前任不到一個月前宣布的幾乎所有政策。如果你想知道什麼是過時的,什麼是剩下的,請看一下我們的博客.除了取消了之前的大部分內容,沒有任何關於稅收公告的細節,但我們仍然期待中期財政計劃,在OBR預測的支持下,10月31日星期一公布。一如既往,競選團隊將密切關注聲明,我們將盡快為成員提供概述。
REC就托兒危機致函教育部
上周REC寫信給凱利·托爾赫斯特議員,學校和兒童部長,闡述政府可以采取的一些行動,以解決英國兒童保育服務的持續問題。需要對托兒製度進行改革,以改善獲得高質量托兒服務的機會和提供情況。改善托兒服務將使那些有照顧責任的人工作時不必擔心托兒服務的質量或成本,進而有助於解決英國的勞動力短缺問題。我們的博客如何解決育兒危機列出了主要問題,以及REC提出的解決問題的要求。
為REC成員提供關於NHS英格蘭框架和審計的虛擬講習班
推動行業標準並幫助我們的成員遵守法規和法律要求是REC的首要任務。為了幫助成員度過審計期並維護標準,REC為為英國國民健康服務體係(NHS England)提供工人的成員舉辦了一個虛擬講習班。在這段錄音中,您可以從歐洲健康信托公司和皇家商業服務公司了解如何最好地管理審計和保持我們努力實現的標準。
REC向議會的兩個特別委員會提供證據
REC副首席執行官Kate Shoesmith受邀向兩個專門委員會提供口頭證據,調查技能和勞動力短缺問題。凱特第一次出現在麵前科學技術委員會(上議院)關於STEM領域的技能和人員。然後在10月13日,她在前麵經濟事務委員會,就英國的勞動力供應提供證據。
公共賬目委員會對強勁經濟技能的調查
公共賬目委員會最近成立對技能和英國經濟的調查就如何為強勁的經濟發展發展勞動力技能征求意見。REC對證據的呼籲做出了回應,分享了我們成員的見解,並專注於改進當前技能提供的方法。我們還提出了有助於解決勞動力和技能短缺問題的政策建議。您可以查看完整的提交在這裏。
能源費減免計劃-經濟資訊局展開調查,告知下一步措施
政府於2022年10月1日啟動能源費用減免計劃,為符合條件的組織提供能源費用減免支持,直至2023年3月31日。與此同時,政府啟動了一項為期3個月的審查,將確定受能源成本上升影響最大、在3月31日後可能需要支持的企業和組織。作為評估的一部分,政府正在與英國各地的企業、組織和貿易協會合作,以更好地了解能源需求。為了開展這項工作,商業、能源和工業戰略部(BEIS)發起了一項調查,成員可以完成在這裏.提供的資料將被視為機密。調查截止時間為10月24日星期一晚上11時55分。
數據倫理與創新中心調查
CDEI正在尋求了解當前行業與AI保證(AI管理風險的更廣泛的治理和監管)的跨部門參與,包括人力資源和招聘。人工智能保障是指對人工智能進行更廣泛的治理和監管,以管理風險。請填寫他們的10分鍾調查,旨在確定使用人工智能保障技術的行業障礙和促進因素,以及支持人工智能保障的技術標準。完成的最後期限是10月30日。
世界更年期日
10月18日星期二是世界更年期日,今年的主題是“認知和情緒”。更年期是一個自然的生命階段,影響著大約一半的人口。Acas製定了指導方針,說明雇主可以做些什麼來支持正在經曆或正在經曆更年期影響的婦女和員工。你可以找到他們的指導工具包在這裏.糾紛解決主任和執行委員會更年期冠軍,Kate Nowicki談論了如何支持在工作中的更年期在Acas的最新播客。REC是DWP 50 +特別工作組的一部分,去年,我們製定了指導方針更年期與就業該書提供了有關更年期的有用數據,並列出了政府、雇主和同事在工作場所遇到更年期時可以采取的行動。
研究角
REC的最新消息JobsOutlook調查顯示,英國經濟的商業信心比上一季度進一步下降了3%,是自2022年初以來的最低數字。雇主在招聘和投資決策方麵的信心也略有下降。盡管信心下降,但近期招聘前景依然樂觀,雇主仍希望招聘燙發和臨時職位。
我們也發表了我們的第三季度JobsOutlook.查看季度報告,了解更多關於就業市場的見解。
分享本文